• 1 労働者のうち昼間学生には、労働者災害補償保険が適用されない。
• 2 派遣労働者については、派遣先が労働者災害補償保険の適用事業となる。
• 3 事業主が労災保険料を滞納する間は、労働者災害補償保険の給付は行われない。
• 4 雇用保険が適用される被保険者の年齢には、上限が設けられていない。
• 5 従業員を使用しない個人事業主は、雇用保険の被保険者となる。

【1つ選択】